一年接入97个工程，收获企业锦旗致谢！成都高新区智慧根治农民工欠薪见成效
优质服务暖人心，企业点赞送锦旗。7月23日，成都建工集团有限公司（以下简称“成都建工集团”）相关负责人带领交子五期项目部主要成员，将一面写着“智慧监管治顽疾，心系企业为人民”的锦旗送到成都高新区公园城市建设局，以表达对成都高新区公园城市建设局前期为其所提供优质服务的诚挚感谢。
实际上，像成都建工集团这样，受益于“成都高新区智慧根治农民工欠薪监管系统”优质服务的企业还有很多。据统计，截至目前，已有97个工程接入监管系统。
2023年5月，成都高新区公园城市建设局依托数字化、智慧化手段，打造“成都高新区智慧根治农民工欠薪监管系统”，在全国范围内率先采用工程建设领域生产全过程、全链路数字化管理模式，集成隐患排查中心、信访调处中心等几大板块，从源头有效根治不同项目资金混用、缺少准确计薪依据等引发欠薪纠纷的行业“顽疾”。
今年四月，成都高新区公园城市建设局助力成都建工集团承建的交子五期项目正式接入“成都高新区智慧根治农民工欠薪监管系统”，并依据监管系统中责任主体确认的农民工工资，允许企业据实动态拨付，解活专户积压资金四千余万元。据介绍，借助监管系统的精准数据优势，企业可依据工人确认的记工金额（即应发工资金额）和农民工工资专户余额，合理安排人工费拨付进度，既避免企业资金在专户中过度占压，提高资金利用效率，也防止因专户余额不足产生欠薪风险。
值得一提的是，该系统还依托施工一线项目数字施工管理系统及专户银行数据，实现政府监管端、项目管理端、专户银行端互联互通和多端互动，从源头上实现由“被动治欠”向“主动防欠”的转型，确保农民工及时、足额领取工资。区内多个项目的班组长纷纷表示，“过去经常为预付的钱迟迟拿不回来感到焦虑，压力很大，现在心里踏实多了。”
数据显示，截至目前，已有97个工程接入监管系统，累计注册班组2797个，注册工人6.47万人；派发班组任务单2.74万份；形成工人记工单73.51万份，其中工人确认65.98万份；区块链数据存证1698万份；75个工程项目累计实发工资45403万元，覆盖班组1075个、工人25088人，发薪率达91.04%，且未发生一起薪资纠纷，获得企业、工人广泛好评。
突出问题导向，前移监管动作，有效预防风险。据介绍，“成都高新区智慧根治农民工欠薪监管系统”还具备智能预警功能，能有效监控工资专户余额及人工费支付情况。一旦预警触发，成都高新区公园城市建设局即刻向相关单位发出限期整改通知，并对逾期未整改的总包单位或建设单位联动相关部门采取措施，督促其及时整改。
智能预警在保证农民工薪资及时足额发放，提高企业与项目管理水平等方面能发挥着重要作用。据了解，所有预警均通过系统处办中心，提醒、督促企业及时处置，有效实现事前防范、事中控制。
如今，成都高新区已构建起一套完整的线上监管体系，彰显其根治农民工欠薪问题决心的同时，也为建筑领域治欠工作起到了示范带动作用。1月17日，成都高新区公园城市建设局印发《关于建设领域全面应用智慧根治农民工欠薪监管系统的通知》，在全区范围内全面开展“智慧治欠”，在促进行业监管从“被动管理”向智能化、协同化的“主动管理”转变，推动建筑业新质生产力发展等方面迈出重要一步。
群众利益无小事，一枝一叶总关情。成都高新区公园城市建设局相关负责人表示，将以党的二十届三中全会精神为根本遵循，完整准确全面贯彻新发展理念，紧跟数字化、智能化发展趋势，进一步扩展“成都高新区智慧根治农民工欠薪监管系统”六大核心治理能力，全面加强对工程建设领域的精细化管理，全心全意服务好市场主体、基层群众，助力建筑业构建文明、健康的行业生态。（喻大亨）
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